Formations
Les étapes de votre formation
Par courriel ou téléphone, vous nous transmettez votre cahier des charges : vos objectifs, vos attentes et les besoins de vos salariés. Nous organisons ensuite un rendez-vous individuel en présentiel pour chacun de vos candidats.
Après avoir rencontré vos salariés, nous vous faisons part de nos préconisations et propositions concrètes. Si besoin, nous co-construisons ensemble un parcours de formation sur-mesure pour répondre au mieux à vos exigences.
Vos salariés intègrent la session de formation professionnelle adaptée à leurs besoins et à vos attentes. Nous assurons un suivi régulier, avec des retours sur l’assiduité, l’implication et les progrès de chaque participant.
À l’issue de la formation, nous vous remettons un bilan individuel, incluant l’évaluation des compétences acquises, le taux de participation et la satisfaction du salarié. Votre retour d’expérience nous est précieux pour continuer d’améliorer nos prestations.
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